Com o objetivo de prestar informações sobre saúde, bem-estar feminino e liderança, o Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias do Fumo e Alimentação de Santa Cruz do Sul e Região (Novo Stifa) deu início ao projeto Papo de Mulher. O primeiro encontro foi realizado com trabalhadoras da Associated Tobacco Company (ATC), em Santa Cruz do Sul.
Na avaliação dos responsáveis, a iniciativa obteve boa aceitação. Conforme a coordenadora do sindicato, Andréa do Nascimento, a recepção das trabalhadoras da ATC ao Papo de Mulher foi positiva. “Levamos para elas temas como saúde, de um modo geral e, em especial, a saúde da mulher. Falamos sobre bem-estar físico e emocional e sobre liderança feminina”, explica. A diretora Fernanda Wagner, que é a única mulher na atual diretoria do Stifa, falou sobre o tema, incentivando as participantes.
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Andréa destaca ainda que essa aproximação é uma novidade. “Apresentamos para elas também a importância de um sindicato forte e os benefícios que se tem ao fazer parte do Novo Stifa. Foi um momento muito prazeroso e agradável, tanto para nossa equipe quanto para as trabalhadoras e a direção da empresa, que elogiaram muito esta iniciativa. O resultado deste primeiro encontro já é superpositivo”, frisou. Até o fim do ano serão realizados outros seis encontros no mesmo formato.
Para a assessora da presidência, Cláudia Faust, a acolhida das trabalhadoras foi essencial. “Fomos muito bem recebidas. Ao final fizemos uma pesquisa que mostrou que nosso Papo de Mulher deve continuar e que as participantes enxergam no Stifa uma entidade representativa e confiável”, destaca. Além de Cláudia, Andréa e da diretora Fernanda, participaram do encontro a ginecologista Adelia Regina Peruzzo, a médica clínica-geral Natália Maron, a enfermeira Katiany Elis da Silva e a psicóloga Betina Pereira Stülp.
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Mapeamento da liderança feminina
Para o presidente do sindicato, Gualter Baptista Júnior, além de ser uma ação inovadora, aproximando da mulher o universo sindical – que é masculinizado em sua origem –, a iniciativa tem como missão mapear lideranças femininas nas empresas. “Esta aproximação tem foco na possibilidade de, havendo interesse futuro, que estas mulheres possam participar de maneira ativa do sindicato, compondo novas diretorias.”
Baptista Júnior diz ainda que a ação foca na vivência da trabalhadora no ambiente da entidade. “O Papo de Mulher foi pensado também para que elas se sintam motivadas e convidadas a virem e participarem um pouco mais da vida sindical, dando ideias e contribuindo com a divulgação do nosso sindicato”, reforça.
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Próximas edições
O Novo Stifa contatou todas as empresas da categoria tabaco por ele representadas nesta primeira fase do programa. Futuramente, o Papo de Mulher será estendido a outras empresas, da categoria alimentação. Para marcar as próximas edições do evento, o sindicato aguarda agora a sinalização daquelas indústrias que entendem como importante o Papo de Mulher, abrindo espaço a este diálogo sobre o universo feminino.
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