Além da desigualdade de gêneros ainda ser gritante em diversas situações do coditiano, as mulheres ainda costumam sofrer abuso moral e sexual no ambiente de trabalho. Infelizmente, com medo de perder a vaga, receio de ser repreendida e até mesmo vergonha, apenas uma pequena minoria chega a levar adiante uma denúncia formal. 

Na intenção de acabar com situações como essa, a revista AzMina, junto da comunidade no Facebook “Não Foi Ciúme“, criaram uma campanha para ajudar mulheres a reconhecer e denunciar casos de abuso que, muitas vezes, são velados e disfarçados. A hashtag #assedionotrabalho reúne histórias de mulheres que não se calaram e indica alguns sinais de que você pode estar sofrendo abuso sem sequer notar. 

Confira os sinais; a lista foi publicada pelo site Bolsa de Mulher: 

1. Recebe elogios de superiores e chefes por razões não relacionadas ao trabalho e elas, muitas vezes, lhe causam constrangimentos;

2. Está presente em momentos em que seu superior faz piadas machistas sem disfarçar;

3. É tratada de forma desigual em relação aos colegas e até mesmo chega a ser diminuída só por ser mulher;

4. Seu superior toca partes do seu corpo (pode ser até ombros ou mãos) sem que você dê liberdade;

5. Seu chefe faz propostas sexuais deliberadas ou como moeda de troca de promessas de um melhor cargo ou salário;

6. É humilhada diante dos outros funcionários com gritos, gestos ou palavras ofensivas;

7. Seu superior te trata de maneira diferente supondo que você seja mais frágil, incapaz ou menos inteligente que seus colegas homens.